La disonancia cognitiva, o cómo el ser humano se convierte en esclavo de sí mismo

Leon Festinger

La disonancia cognitiva, o cómo el ser humano se convierte en esclavo de sí mismo

Artículo del Dr. Miguel Ángel Vadillo, escrito para la antigua Psicoteca en 2004 y publicado en el blog de psicología científica "Psicoteca"

Es más que probable que usted esté familiarizado con la siguiente situación: está charlando tranquilamente con sus amigos y de repente unos comentarios sobre política hacen que el ambiente empiece a cargarse. Pronto comienza una discusión en la que cada uno defiende a un determinado partido, exponiendo a los demás sus razones. Todos conocemos más o menos cómo terminan estas cosas: al final de la discusión nadie ha logrado su objetivo, convencer a los demás. Lo más triste es que uno no puede evitar tener la sensación de que los argumentos expuestos por cada bando sólo trataban de convencer a sus propios partidarios. O al menos así lo parece.

Seguir leyendo en el que la disonancia cognitiva →

Al ser yo mismo jefe hice caso y me dio por leer estas líneas. Y aunque era consciente hace tiempo de lo que dicen, solo hasta hace poco fui capaz de ponerlo en practica. Podría añadir algunas frases sobre las luchas internas que suceden dentro de un jefe para llevarlo a cabo, pero es tarde y estoy cansado, y mañana me toca jefear. Y cuando uno esta cansado todo se vuelve mucho mas difícil.

Adiós a los jefes autoritarios

La rigidez, la intolerancia y las broncas ya no sirven para gestionar a las personas. Es hora de evolucionar hacia un liderazgo más humano

BORJA VILASECA 21/09/2008

Si es usted jefe, por favor, lea las líneas que siguen. Y hágalo lenta y detenidamente, aunque le moleste. Éste es el típico reportaje que puede terminar colgado en la pared más vistosa de su oficina, precisamente para que todo el mundo lo vea. Y seguro que no quiere ser el último en enterarse de que su manera de gestionar a los colaboradores puede ser errónea e incluso contraproducente para lograr los objetivos de su organización.

Seguir leyendo en el que adiós a los jefes autoritarios →